永續管理架構
雃博訂定「永續發展實務守則」作為公司永續發展的方向,同時於2023年底內部設置永續委員會,由董事長擔任主任委員,總經理為召集人,由各部門高階主管擔任跨部門工作小組召集人,統領轄下各部門之委員代表,同時也設立ESG辦公室為專責單位,確保內部永續行動及措施之落實,並於每年定期向董事會報告永續發展推動規劃與進度。
雃博永續委員會設有公司治理組、環境永續組、社會共融組及產品價值與客戶關係組等四小組,共同推動相關永續政策及計畫,以回應聯合國永續發展目標 (SDGs) 落實永續行動計畫,致力創造對經濟、環境及社會的最大貢獻,落實雃博 "Be well live well" 的品牌精神、尊重生命價值,讓人們擁有健康自在的生活。